D’ici la fin de l’année 2011, la question de la pénibilité va être d’actualité dans nombre d’entreprises du champ de la fédération. Une occasion pour la FCE-CFDT de revendiquer à nouveau l’articulation entre prévention et juste compensation pour les salariés qui ont, qui sont et qui vont être exposés aux facteurs de pénibilité. Dans ce cadre, le secteur santé au travail et Idéforce proposent une formation de préparation à la négociation sur 2 jours. La première session s’est déroulée les 19 et 20 octobre. Des militants des branches chimie et papier-carton ont pris, à cette occasion, le temps de bien connaître et comprendre le contexte réglementaire, les revendications de la FCE et la méthode de négociation. Cette formation a également été l’opportunité de découvrir les facteurs de pénibilité, leurs impacts sur la santé ainsi que leur évaluation en situations de travail… Riche en apports et en échanges entre participants, cette formation a été renouvelée les 3 et 4 novembre.
FORVIA INTERIORS : La CFDT dénonce l’opacité de la direction et réaffirme sa mobilisation
Depuis plusieurs mois, la section syndicale CFDT alerte la direction de FORVIA et demande des éclaircissements face aux nombreuses rumeurs concernant une possible cession de Forvia Interiors Systems (FIS). À plusieurs reprises, la direction a ignoré les questions posées par les élus CFDT, allant même jusqu’à nier toute intention de vente.
